Homeurl
Menu
Ups! Nie mogliśmy znaleźć twojego formularza.
Klik hier om naar de portal voor opdrachtgevers te gaan
Login portalMaak je gebruik van ons digitale uitzendbureau AB Werkt E-Flex? Log dan hier in.
Login E-FlexUitzendkrachten via AB Werkt. Snel, flexibel en tegen een scherp tarief. We zorgen er voor dat je de op het juiste moment de goede mensen krijgt.
Wij selecteren de kandidaat die het beste past bij de behoefte van je bedrijf. De medewerker gaat vervolgens op uitzendbasis bij je aan de slag. Je maakt zelf afspraken over het werk en bijvoorbeeld de werktijden. AB Werkt is de formele werkgever. Dat betekent dat we verantwoordelijk zijn voor het hele administratieve proces. Inclusief alle juridische verplichtingen. Wij stellen het contract op, verzorgen de salarisadministratie en de bijbehorende facturering. Ook het ziekterisico en ziekteverzuimbegeleiding is onze verantwoordelijkheid.
Mensen op uitzendbasis aannemen heeft veel voordelen. Zeker voor productiematige werkzaamheden, korte klussen, seizoenswerk of bij bezettingsproblemen. Maar ook voor een langere periode is een uitzendkracht aantrekkelijk. Zo kun je een medewerker het eerste jaar via een uitzendcontract te laten werken voordat hij of zij in vaste dienst gaat.
AB Werkt is lid van de Algemene Bond van Uitzendorganisaties (ABU). Het ABU-lidmaatschap biedt je meer flexibiliteit dan als je mensen zelf in dienst neemt. Via het ABU Fase-systeem kunnen we je maximaal 5,5 jaar flexibiliteit bieden. Tegelijkertijd wordt er goed voor de medewerker gezorgd. Het loon is hetzelfde als een medewerker die je zelf in dienst neemt. Ook zaken als pensioen en ziekte zijn goed geregeld.
We houden regelmatig contact met zowel de uitzendkracht als met jou om de voortgang te monitoren. Is een medewerker langer in dienst, dan houden we samen met jou en de medewerker een beoordelingsgesprek. Hierin kijken we niet alleen hoe het gaat, maar ook hoe de medewerker zich kan blijven ontwikkelen. Zo checken we of er behoefte is aan scholing en hoe we dit kunnen faciliteren. Dit is goed voor de medewerker en daarmee blijft hij of zij waardevol voor je bedrijf.